Должностная инструкция главному библиотекарю

Должностная инструкция главного библиотекаря

Главный библиотекарь

———————————— (наименование организации) УТВЕРЖДАЮ ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ——————————– (наименование должности)00.00.0000 N 000 ——— ——————— (подпись) (инициалы, фамилия) Главного библиотекаря 00.00.0000

1.1. Главный библиотекарь относится к категории руководителей.

1.2. На должность главного библиотекаря принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (библиотечное, культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы в должности ведущего библиотекаря (библиографа) не менее 3 лет, в должности библиотекаря I категории – не менее 5 лет.

1.3. Главный библиотекарь должен знать:

– законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, регламентирующие научно-производственную или научную деятельность библиотеки;

– структуру библиотеки;

– устав библиотеки;

– теорию и практику библиотечного дела, тенденции его развития;

– технологию библиотечных процессов;

– теоретические и практические методы обработки и получения информации с использованием современных технологий;

– основы менеджмента;

– основы трудового законодательства;

– Правила внутреннего трудового распорядка;

– правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

– ______________________________________________________________________.

1.4. Главный библиотекарь в своей деятельности руководствуется:

– Положением о _______________________________________________________; (наименование библиотеки) – Положением о _______________________________________________________; (наименование структурного подразделения, возглавляемого главным библиотекарем)

– настоящей должностной инструкцией;

– ____________________________________________________________________. (иные акты и документы, непосредственно связанные с трудовой функцией главного библиотекаря) 1.5. Главный библиотекарь подчиняется непосредственно _________________ (наименование_______________________.должности руководителя)

1.6. В период отсутствия главного библиотекаря (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

1.7. Главный библиотекарь относится к профессиональной квалификационной группе “Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена” (Приказ Минздравсоцразвития России от 31 августа 2007 г. N 570) .

——————————–

Для должностной инструкции работника бюджетного учреждения.

1.8. ___________________________________________________________________.

2. Функции

2.1. Руководство _____________________________________________________. (направление/направления деятельности библиотеки)

2.2. Участие в научно-производственных процессах библиотеки.

3. Должностные обязанности

Главный библиотекарь исполняет следующие обязанности:

3.1. Ведет самостоятельный участок работы по __________________________ (направление/направления________________________.деятельности библиотеки)

3.2. Осуществляет руководство функциональной группой, комплексом научно-производственной работы группы, в случае необходимости заменяет работников группы на любом участке работы.

3.3. Организует научно-производственную работу группы, распределяет и перераспределяет научно-производственные обязанности работников группы.

3.4. Принимает непосредственное участие в производственных процессах, обеспечивает их качество и эффективность на основе широкого использования современных технологий, прогрессивных форм организации труда, научно обоснованных нормативов, изучения передового опыта (отечественного и зарубежного).

3.5. Осуществляет контроль за выполнением научно-производственного плана группы.

3.7. Участвует в научных исследованиях в соответствии с направлением деятельности, а также в реализации результатов исследований.

3.8. Принимает участие в работах, связанных с маркетинговыми исследованиями в области формирования и использования ресурсов библиотеки, состава читателей, спроса на библиотечные услуги.

3.9. Участвует в системе непрерывного образования и повышения квалификации библиотечных работников.

3.10. ________________________________________________________________. (другие обязанности)

4. Права

Главный библиотекарь имеет право:

4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства учреждения (организации).

4.2. Распоряжаться вверенными ему имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных нормативными правовыми актами, учредительными документами.

4.3. Подписывать и визировать ________________________________________. (виды документов)

4.4. Инициировать и проводить совещания по организационным вопросам.

4.5. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.

4.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.

4.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.

4.8. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

4.9. Вносить на рассмотрение __________________________________________ (наименование должности руководителя)представления о приеме, перемещении и увольнении работников возглавляемогоим подразделения; предложения об их поощрении или о наложении на нихвзысканий.

4.10. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и прав.

4.11. ________________________________________________________________. (другие права)

5. Ответственность

5.1. Главный библиотекарь привлекается к ответственности:

– за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

– за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, – в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

– за причинение ущерба учреждению (организации) – в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2. ___________________________________________________________________.

6. Заключительные положения

6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основеКвалификационной характеристики должности “Главный библиотекарь” (Единыйквалификационный справочник должностей руководителей, специалистов ислужащих.

Раздел “Квалификационные характеристики должностей работниковкультуры, искусства и кинематографии”, утвержденный ПриказомМинздравсоцразвития России от 30 марта 2011 г. N 251н),___________________________________.(реквизиты иных актов и документов) 6.2.

Ознакомление работника с настоящей должностной инструкциейосуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).

Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкциейподтверждается ____________________________________________________________ (росписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой___________________________________________________________________________ частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными___________________________________________________________________________ инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся__________________________________________________________________________. у работодателя; иной способ)

6.3. ___________________________________________________________________.

Источник: //vse-documenty.ru/%D0%B1%D0%BB%D0%B0%D0%BD%D0%BA%D0%B8/%D0%94%D0%BE%D0%BB%D0%B6%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%BD%D1%8B%D0%B5/%D0%94%D0%BE%D0%BB%D0%B6%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%BD%D0%B0%D1%8F_%D0%B8%D0%BD%D1%81%D1%82%D1%80%D1%83%D0%BA%D1%86%D0%B8%D1%8F_%D0%B3%D0%BB%D0%B0%D0%B2%D0%BD%D0%BE%D0%B3%D0%BE_%D0%B1%D0%B8%D0%B1%D0%BB%D0%B8%D0%BE%D1%82%D0%B5%D0%BA%D0%B0%D1%80%D1%8F

Должностная инструкция старшего библиотекаря

Зав. библиотекой назначается директором колледжа и подчиняется зам. директора по учебной работе. 2. Старший библиотекарь 2.1.

В обязанности старшего библиотекаря входит: — контроль за работой библиотекарей; — организация пропаганды литературы на абонементе, непосредственное обслуживание читателей; — изучение запросов читателей и руководство их чтением; — организация массовой и справочно-информационной работы; — участие в подготовке и формировании книжных выставок; — контроль за расстановкой книжного фонда; — принятие мер к ликвидации задолженности читателей по книгам; — руководство активом библиотеки; — участие в изучении использования книжного фонда, отбор литературы; — ответственность за сохранность книжного фонда; — организация анализа формуляров читателей библиотеки. 2.2.

Войти под вашим профилем

Внимание Организации. 1.3. Библиотекарь подчиняется непосредственно Организации. 1.4. На должность библиотекаря назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы. 1.5.

Библиотекарь должен знать: — постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по вопросам библиотечной работы; — профиль и специализацию Организации; — правила комплектования, хранения, поиска, выдачи и учета библиотечного фонда; — систему классификации книг и правила составления каталогов; — общегосударственную систему межбиблиотечного абонемента; — порядок составления отчетности о работе библиотеки; — правила внутреннего трудового распорядка; — правила по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.
1.6.

Должностная инструкция библиотекаря. обязанности и права библиотекаря

Участие в научных исследованиях в соответствии с направлением деятельности работы, а также в реализации результатов исследований. 2.8.

Принятие участия в работах, связанных с маркетинговыми исследованиями в области формирования и использования ресурсов библиотеки, состава читателей, спроса на библиотечные услуги. 2.9.

Участие в системе непрерывного образования и повышения квалификации библиотечных работников.

Вносить на рассмотрение директора (заведующего) библиотеки предложения по совершенствованию работы, связанной с исполнением обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией.
3.3.

Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. 3.4.

Должностная инструкция библиотекаря

Учреждения — правила комплектования, хранения, поиска, выдачи и учета библиотечного фонда; — систему классификации книг и правила составления каталогов; — общегосударственную систему межбиблиотечного абонемента; — порядок составления отчетности о работе библиотеки; — основы работы с текстовыми редакторами, электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным оборудованием; — методы убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися разного возраста, их родителями (лицами, их заменяющими), коллегами по работе; — технологии диагностики причин конфликтных ситуаций, их профилактики и разрешения; — правила внутреннего трудового распорядка; — режим работы Учреждения; — график работы сотрудников Учреждения; — расписания занятий обучающихся; — правила по охране труда и пожарной безопасности. 1.5.

Работа библиотекаря

6. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ. СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ Библиотекарь: 6.1.Главный библиотекарь несет персональную ответственность за последствия принятого им необоснованного решения, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иной ущерб организации. 5.3.

Должностная инструкция разработана во исполнение приказа № на основании Руководитель структурного подразделения (подпись) (инициалы, фамилия) 00.00.0000 Получить полный текст (начальник юридического отдела, юрист) (подпись) (инициалы, фамилия) 00.00.

0000 С должностной инструкцией ознакомлен(а), один экземпляр получил(а) на руки и обязуюсь хранить его на рабочем месте.

Важно Учёному секретарю библиотеки УТВЕРЖДАЮ (наименование организации) (руководитель организации; иное ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ лицо, уполномоченное 00.00.0000 № 00 утверждать должностную инструкцию) ученому секретарю библиотеки (подпись) (инициалы, фамилия) 00.00.0000 1. Общие положения 1.1. Ученый секретарь библиотеки относится к категории руководителей. 1.2. Назначение на должность ученого секретаря библиотеки и освобождение от должности осуществляется приказом (распоряжением) директора библиотеки. 1.3. На должность ученого секретаря библиотеки назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет. 1.4.

Ученый секретарь в своей деятельности руководствуется: — Уставом организации; — настоящей должностной инструкцией; — (иными документами) 1.6. Ученый секретарь библиотеки подчиняется непосредственно директору библиотеки. 1.7.

Во время отсутствия ученого секретаря библиотеки (командировки, отпуска, болезни, пр.

) его должностные обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением. 1.8. 2.

Функции 2.1. Организация работы Ученого совета библиотеки. 2.2. Контроль выполнения планов и решений руководства библиотеки. 3. Должностные обязанности Ученый секретарь библиотеки исполняет следующие обязанности: 3.1.

Организует работу Ученого совета. 3.2.

Источник: //territoria-prava.ru/dolzhnostnaya-instruktsiya-starshego-bibliotekarya/

Должностная инструкция главного библиотекаря отдела обслуживания

Инструкция для должности «Главный библиотекарь», представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа — «СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 81. Культура и искусство», который утвержден приказом Министерства культуры и искусств Украины 14.04.2000 N 168. Статус документа — ‘действующий’.

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность «Главный библиотекарь» относится к категории «Руководители».

1.2.

6. [important]Заключительные положения

6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Квалификационной характеристики должности «Главный библиотекарь» (Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих.

Раздел «Квалификационные характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии», утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 30 марта 2011 г.

N 251н), ___________________________________. (реквизиты иных актов и документов) 6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).

Должностная инструкция ведущего библиотекаря отдела обслуживания

Внимание

Участие в научно-производственных процессах библиотеки.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Ведет самостоятельный участок работы одного из направлений деятельности библиотеки или в одном из ее отделов.

2.2. Обеспечивает изучение запросов читателей и разработку предложений по повышению эффективности их обслуживания.

2.3.
Осуществляет научно-исследовательскую и научно-методическую деятельность в области библиотековедения.

2.4.